Планируете крупное внедрение
Нужно определить, что входит в проект и с какого этапа лучше начать.
Поможем понять, что именно нужно автоматизировать, какое решение 1С выбрать и как выстроить будущий проект.
Изучим, как сейчас работает компания, какие задачи нужно решить и какие системы уже используются. По итогам определим границы проекта и подготовим план будущего внедрения 1С.
Обследование особенно полезно, если проект затрагивает несколько процессов или подразделений и до старта нужно понять его реальный объём.
Нужно определить, что входит в проект и с какого этапа лучше начать.
Нужно понять, какая система действительно подходит под процессы компании.
Важно заранее определить, какие процессы и данные нужно перенести.
Понятно, что нужна автоматизация, но пока неясно, что менять в первую очередь.
Без понимания процессов оценка будущего проекта будет слишком приблизительной.
Как сейчас устроена работа и где возникают сложности.
Какие программы используются и как между ними передаются данные.
Где данные дублируются, переносятся вручную или ведутся вне основной системы.
Кто будет работать в новой 1С и какие задачи нужно закрыть для разных ролей.
Что нужно перенести и с какими системами должна обмениваться 1С.
Какие данные нужны руководителям и сотрудникам для работы.
После обследования у вас будет понятная основа, по которой можно планировать будущее внедрение.
От исходной информации до понятного плана будущего проекта.
Изучаем структуру компании, текущие системы и задачи будущего проекта.
Разбираем процессы с руководителями и пользователями, которые работают с ними каждый день.
Определяем, что нужно автоматизировать, какие требования должна закрыть система и как разделить проект на этапы.
Фиксируем требования, границы проекта, рекомендации, план внедрения и предварительную оценку.
Результаты остаются у вашей компании. Вы можете продолжить проект с ГБСофт или использовать их как основу для дальнейшего планирования автоматизации.
Чем больше процессов и участников затрагивает проект, тем важнее заранее определить его границы и последовательность работ.
Подтверждает компетенции компании в консультационных проектах и работе с процессами предприятия.
Работаем с проектами, где нужно связать несколько подразделений, систем и участков учёта.
Сначала определяем задачи и границы проекта, а уже потом переходим к настройке и доработкам.
Объём работы зависит от количества процессов, подразделений, используемых систем и участников проекта. Чем сложнее структура компании и будущей автоматизации, тем глубже нужно изучить текущую работу.
Коротко о сроках, формате работы и результатах обследования.
Зависит от количества процессов, подразделений и участников проекта. Срок определяем после первого обсуждения задачи.
Часть работы можно провести онлайн. Для сложных проектов может понадобиться работа специалистов в офисе компании.
Информацию о текущих системах, структуре компании и сотрудниках, которые отвечают за ключевые процессы.
Требования к будущей системе, границы проекта, рекомендации, план внедрения и предварительную оценку сроков и объёма работ.
Нет. Результаты обследования можно использовать как основу для дальнейшего проекта.
Да. После обследования оценка становится точнее, потому что уже понятен состав будущего проекта.
Расскажите, какую систему планируете внедрить и какие задачи хотите решить. Определим, что нужно изучить до старта проекта.